教师资格证 幼儿园应聘考什么
教师资格证 幼儿园应聘考什么
幼儿园教师资格证应聘采取结构化应聘和展示相结合的办法。通过展示、回答问题、陈述等方法进行。考生根据有关规定进行筹备，时间20分钟，同意应聘，时间20分钟。考官依据考生应聘过程中的表现，进行综合性评分。
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幼儿教师资格证应聘项目主要包括职业认识、心理素质、仪表仪态、沟通交流、思维品质、弄清楚幼儿、技术方法、评价与深思等。
应该注意的是，由于幼儿园面对的都是学龄前儿童，所以对弹、唱、画、跳、讲故事、手工制作等能力有必须要求。
幼儿园教师资格证应聘采取结构化应聘和展示相结合的办法，检测内容如下：
(一)职业认知
1. 爱幼儿，尊重幼儿。
2. 对幼教工作有热情、有责任心。
(二)心理素质
1. 具备肯定的情绪调控能力。
2. 乐观开朗、有自信心。
(三)仪表仪态
1. 行为举止自然大方，有礼貌。
2. 服装得体，符合幼儿教师职业特征。
(四)沟通交流
1. 有较好的言语表达能力。口齿了解，中文准则，语速适合，表达比较准确、简单、流畅、有条理，有肯定的感染力。
2. 擅长倾听、交流，有亲和力。
(五)思维品质
1. 能正确地理解问题，条理明确地解析考虑问题。
2. 有肯定的应变能力，在教育教学上表现出肯定新意。
(六)弄清楚幼儿
1. 具备弄清楚幼儿兴趣、需要、已有经验和个体差异的意识。
2. 能通过观察来认识幼儿。
(七)技术方法
1. 熟知一些幼儿喜欢的游戏和故事。
2. 具备肯定的弹、唱、画、跳、手工制作等幼儿教育所必需的基本技术。
(八)评价与深思
1.能对录像或资料中的教育活动、教育行为进行评价;或能对我们的应聘表现进行评价。
2.能依据评价结果提出进一步改变的建议。
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